《具体的には》
・営業組織のマネジメント全般（社員4名）
・顧客開拓・商談・受注などの営業活動（プレイヤーとしても一定の売上を担当）
・営業戦略立案（KPI設計、案件進捗管理、施策実行）
・予算設計・進捗モニタリング（週次・月次）
・メンバー育成・OJT／営業スキル・ノウハウの共有
・経営層と連携した、事業成長に向けた打ち手の提案・実行

《チームの文化や働く環境》
・差別化された強みのあるプロダクト
『グルスタ』は、広告業界では珍しい「効果保証」や「面接設定代行」などを備えており、採用成功にこだわった設計がなされています。顧客にとって“成果に直結する価値”を届けられるため、これまでクレームが一度も発生していない点も大きな強みです。営業1名に対して2名以上のサポート体制を敷くことで、営業以外のサポート領域まで含めて高い顧客満足度を実現しています。
・挑戦と成長を楽しめるカルチャー
「業界No.1を獲るまで、決して諦めない」。そんな強い覚悟と成長意欲を持ったメンバーが集まっています。『グルスタ』は単なる求人メディアにとどまらず、“採用”という手段を通して、日本の「食」の未来を支える本質的な社会貢献を目指しています。挑戦することに意義がある、そんな環境で自らの成長に本気で向き合いたい方には最適な職場です。

《必須》
・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか
・無形商材の法人営業経験（目安：3年以上）
・数字目標に対する高い意識と成果のご経験
・個人で売上をつくるだけでなく、周囲と連携しながら成果を上げてきたご経験
・自らも現場に立ち続けることに意欲的な方（プレイヤー志向も歓迎）

《歓迎》
・営業マネージャーやプレイングマネージャー経験
・KPIや営業フロー設計経験
・若手メンバー育成・OJT経験
・営業組織の立ち上げ・改善に関わった経験