《具体的には》
▽既存・新規顧客への提案営業
・既存顧客との関係強化および提案活動
・システム開発案件およびITソリューション案件の営業活動
・受注に向けた顧客折衝
▽組織マネジメント・戦略推進
・営業戦略の立案および実行管理
・売上計画・予算管理・進捗管理
・営業組織のマネジメント、メンバーの育成・指導・人事評価
・定期面談およびメンタルフォローの実施
・社内技術部門との連携による提案体制の構築
・見積・契約条件の確認および契約リスク管理
・組織運営におけるコンプライアンス・内部統制の推進

《プロジェクトについて》
自社開発100％（一部の案件や工程はお客様先に通って内容を詰めることがあります）
※客先で打合せ、稀に東京支店への出張あり。
新規案件：30人月（4、5名体制×6か月）
改修案件：1～5人月（1、2名体制×3ヶ月）
大型案件：100人月超（7、8名×12ヶ月以上）
※直近で大型案件が増えつつある状況です。
※部内は若手メンバーが多いですが、年齢層に関係なくコミュ二ケーションが取り易い職場です。

《やりがい》
プレイヤーとしてだけでなく、マネージャーとして営業組織の強化や人材育成、営業戦略の策定など組織の成長に深く貢献できます。入社後は、既存顧客を中心とした提案活動や営業マネジメントからスタートしていただき、将来的には営業戦略の立案、組織運営、人材育成に携わりながら、営業部門全体を牽引する責任者としての活躍を期待しています。経営層からの適宜サポートもある環境です。

《必須》
・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか
・法人営業経験（目安10年以上）
・IT業界、SI業界、ソフトウェア開発業界での営業経験
・営業組織またはプロジェクト組織におけるマネジメント経験（最低5人以上）
・メンバー育成および人事評価の経験
・組織目標達成に向けて主体的に行動できる方
・高いコミュニケーション能力および調整能力
・技術部門と連携しながら顧客価値の創出に取り組める方

《歓迎》
・DX推進案件や業務改善提案（社内・社外問わず）の経験
・MES、WMS、生産管理システムに関する知識または提案経験
・製造業向けシステム提案経験
・受託開発案件の営業経験
・組織改革や組織運営の経験