《具体的には》
・治工具＆サプライヤ管理
・製造管理
・生産計画

※治工具＆サプライヤ管理は、現状主力製品のエンジン点火プラグについて、将来の需要予測を基に最適な生産数を算出するシステムの構築を進めております。

※製造管理/生産計画は、主に主力製品のエンジン点火プラグに関わるものです。

ご自身が強みをお持ちの領域にアサインさせていただき、下記の業務をお任せいたします。

■主な業務内容　　　
・プロジェクト活動計画立案
・テスト、移行などの各種方針立案
・プロジェクト運営に必要な進捗・課題等の管理
・ユーザー部門（国内外）／ベンダーとの調整・折衝
・要件定義、設計、製造、テスト、教育、移行、本番フォローなどの各フェーズ推進
・プロジェクトキックオフ、中間報告、完了報告会など、主要ポイントでの状況報告
・次年度活動計画の立案・調整

システム開発（要件定義、設計、テストなど）をプロジェクトメンバーとして担っていただきます。
プロジェクト運営に必要な進捗・課題等の管理もご担当いただきます。

《配属部署について》
今回募集のIT部 デジタルイノベーション課は、当社メイン事業となる自動車部品関連の需給／販売／生産計画／生産計画システム/ERP（SAP）を担当領域としております。

人員構成としては、基幹職3名、主任職9名、担当職6名の18名となります。業務領域別にチーム構成を組んでおり、責任の明確化、専門性の向上、仕事のスピードアップをはかり、成果を最大化させることを目指しています。

《採用背景・やりがい》
現在当社は事業ポートフォリオ転換に向けビジネス拡大の最中です。

その中でもIT部門は企業経営の中で、ますます重要な役割を担っており、システムの優劣が会社業績を左右するといっても過言ではありません。業務プロセスをITでサポートする時代から、ITを活用し業務プロセスを革新する時代へ変わってきたことを意味します。

IT部門では、ITを活用したビジネスイノベーションを推進する部門へと転換を進めています。その中で、デジタルイノベーション課は販売物流、需給(SCM)、生産計画、製造管理、調達など多岐に渡る領域において、事業構造改革を目的としたシステム開発を担当しています。

採用の背景として、今までのIT部門はレガシーシステムの維持・管理が主な活動であったため、新規システムの開発プロジェクトを推進できる人財が不足しており、事業構造改革プロジェクトの目的・目標に向かってプロジェクトをリードし、最適なシステムを構築できる人財を必要としています。

当社は今、全社を挙げて変革に取り組んでおり、想いや意欲があればどんどん先進的な技術・新しい取り組みへの提案が受け入れられ、推進していくことが出来る環境となっております。

《必須》
・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士）
・ITシステム導入のプロジェクト活動経験
・個別システムとその周辺システムの連携の経験
◎以下いずれかのご経験
・SCM領域でのシステム企画または導入経験（プロジェクト計画または管理含む）
・製造領域（製造管理/生産計画）でのシステム企画または導入経験（プロジェクト計画または
管理含む）

《歓迎》
・ユーザー部門、若しくはベンダーとの各種調整・折衝経験
・英語能力は必須ではないが、向上しようとする姿勢