《具体的には》
・新規契約、機種変更、その他楽天モバイルおよびグループサービスのご提案、登録業務
・お客様からの問い合わせ対応
・店舗内での電話応対、在庫管理、事務作業、各種会議参加など
・KPI管理業務・集客活動業務・その他店舗業務全般

《キャリアパス》
1．R CREW（店舗スタッフ）
楽天エコシステムの窓口として、店舗でお客様対応を行う第一線のポジション。
楽天モバイルをはじめとする楽天グループ各種サービスを、お客様のニーズに応じて柔軟に提案し、目標達成を目指します。
2．店長
担当店舗の運営全般をマネジメントする役割。
KPIの管理、人材育成、店舗課題の把握・解決などを通じて、店舗の目標達成をリードします。
モバイルコンサルタントやトレーナーと連携しながらチームビルディングを推進します。
3．トレーナー
複数店舗を対象に、人材育成とスキル向上を支援。
店長やR CREWへコンサルテーションやトレーニングを行い、チーム全体のモチベーションと業績向上をサポートします。
4．モバイルコンサルタント（MC）
複数店舗を統括し、運営全体のデータ分析・課題解決・戦略立案・人材育成などを担当。
エリア内店舗のパフォーマンス最大化を目指す総合的なマネジメントポジションです。
5．エリアグループマネージャー
担当エリア全体の運営方針策定、各種施策の企画・推進、人材マネジメントを担う統括職。
モバイルコンサルタント・トレーナー・店長の育成を通じて、エリア全体の成果向上を指揮します。

※トレーナーへ昇格する際には、全国への転勤が発生する可能性がございます。

《必須》
・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか
・未経験歓迎、第二新卒歓迎
（前職が不動産営業やウエディングプランナー等様々な方々がご活躍しております。）

・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方
・N2～N1相当の日本語コミュニケーション能力をお持ちの方

《歓迎》
・コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方
・何かしらの営業経験のある方（業界不問）
・フットワークの軽い方
・チームワークを大切にする方
・IT・ガジェットへの興味
・学習意欲
・販売・接客経験
・目標達成意識
・携帯電話に関する基礎知識
・通信キャリアに関する知識
・変化への対応力
・英語スキルのお持ちの方