経理職のリーダー候補/想定年収490万〜740万円/年間休日123日/完全土日祝休み/フレックス制/福利厚生充実
職種: 経理職のリーダー候補
雇用形態: 正社員
エリア: 埼玉県入間市狭山ケ原326

業務内容
《具体的には》
財務・税務会計業務
・個別決算(月次、四半期)、監査対応
・グループの連結決算対応
・債権債務管理
・税金計算、税務申告、税理士対応
・資金繰り(HHDと連携したキャッシュ管理)
管理会計業務
・予算/実績管理、集計/分析
・個別原価計算(課題点の洗い出し、経営層や事業部への改善提案)
ビジネス支援
・会計/税務の専門知識をベースとした、ビジネスに係る各種課題検討、相談業務
※入社後、2か月~3か月程度の本社 萩原電気ホールディングス株式会社(名古屋)での実務研修あり
配属先:事業管理部 管理職を除くメンバーの全9名。
《やりがい》
日常のオペレーションに加え、経理グループの中核を担う一員として、専門知識を活かした活躍を期待しています。
製造業という業種柄もあり、今後は個別原価計算から管理会計機能の強化をしていきたいと考えています。経営指標から見る事業の課題点を経営層に提言し、事業の効率化で会社に大きく貢献できるポジションです。
ホールディングスとの連結決算を前提に会計基準の整備をはじめ効率化を目指した会計システムの整備、また管理会計などを活用し経営をサポートするなど企業価値の向上に貢献していきます。これまでのやり方にとらわれず、これまでの知見を自由に活かし、会計から見た会社の課題形成・解決案の策定がミッションとなります。
《同社の特徴》
製造ラインの独自設計を可能とする技術ノウハウを武器に、お客様の構想から導入まで一貫してサポートしています。
設計技術の中でも特に、モノとモノを接合する技術や省力化・自動化技術に強みをもっており、大手メーカーから直接指名をいただくことも少なくありません。顧客先は自動車関連メーカーを中心に、半導体製造装置メーカーや産業機械メーカーを長年にわたりお取引いただいています。
2022年に年商2,200億円を超える萩原電気グループ(東証プライム上場の半導体・IT/FAシステムの技術系商社、主要顧客:㈱デンソー/トヨタ自動車㈱など)に傘下となりました。これを機会にビジネスの拡大や製販技の組織力強化を目指し、経理側面から経営層とともに業務推進を担っていただきます。
財務・税務会計業務
・個別決算(月次、四半期)、監査対応
・グループの連結決算対応
・債権債務管理
・税金計算、税務申告、税理士対応
・資金繰り(HHDと連携したキャッシュ管理)
管理会計業務
・予算/実績管理、集計/分析
・個別原価計算(課題点の洗い出し、経営層や事業部への改善提案)
ビジネス支援
・会計/税務の専門知識をベースとした、ビジネスに係る各種課題検討、相談業務
※入社後、2か月~3か月程度の本社 萩原電気ホールディングス株式会社(名古屋)での実務研修あり
配属先:事業管理部 管理職を除くメンバーの全9名。
《やりがい》
日常のオペレーションに加え、経理グループの中核を担う一員として、専門知識を活かした活躍を期待しています。
製造業という業種柄もあり、今後は個別原価計算から管理会計機能の強化をしていきたいと考えています。経営指標から見る事業の課題点を経営層に提言し、事業の効率化で会社に大きく貢献できるポジションです。
ホールディングスとの連結決算を前提に会計基準の整備をはじめ効率化を目指した会計システムの整備、また管理会計などを活用し経営をサポートするなど企業価値の向上に貢献していきます。これまでのやり方にとらわれず、これまでの知見を自由に活かし、会計から見た会社の課題形成・解決案の策定がミッションとなります。
《同社の特徴》
製造ラインの独自設計を可能とする技術ノウハウを武器に、お客様の構想から導入まで一貫してサポートしています。
設計技術の中でも特に、モノとモノを接合する技術や省力化・自動化技術に強みをもっており、大手メーカーから直接指名をいただくことも少なくありません。顧客先は自動車関連メーカーを中心に、半導体製造装置メーカーや産業機械メーカーを長年にわたりお取引いただいています。
2022年に年商2,200億円を超える萩原電気グループ(東証プライム上場の半導体・IT/FAシステムの技術系商社、主要顧客:㈱デンソー/トヨタ自動車㈱など)に傘下となりました。これを機会にビジネスの拡大や製販技の組織力強化を目指し、経理側面から経営層とともに業務推進を担っていただきます。
※本求人は、株式会社R4CAREERによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
《必須》
・学歴/大卒・院卒(修士・博士)のいずれか
・製造業系企業での経理実務主担当レベル(原価計算、個別・連結決算)
《歓迎》
・会計・税務の専門知識をお持ちの方
・日商簿記2級
・課題形成ができ、経営陣へ改善提案をしていくことができる方
・メンバーの成長を後押ししていきたいという考えをお持ちの方
・チャレンジ精神をもって、主体的に行動したい方
・学歴/大卒・院卒(修士・博士)のいずれか
・製造業系企業での経理実務主担当レベル(原価計算、個別・連結決算)
《歓迎》
・会計・税務の専門知識をお持ちの方
・日商簿記2級
・課題形成ができ、経営陣へ改善提案をしていくことができる方
・メンバーの成長を後押ししていきたいという考えをお持ちの方
・チャレンジ精神をもって、主体的に行動したい方
募集要項
| 職種 | 経理職のリーダー候補 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 ※標準勤務時間/9:00~18:00 |
| 休日 | 完全週休2日制(土日祝休み) 長期休暇(夏期、年末年始) 年次有給休暇(法定通り有休取得・付与) 特別休暇、リフレッシュ休暇 ※年間休日123日 |
| 給与 | 月給:408,333円 〜 616,666円 固定残業:なし 賞与:昇給:年1回(7月) 賞与:年2回(6月、12月) 想定年収:490万円~740万円 月給(基本給):253,900円~ |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:2ヶ月 条件:本採用時と同様 試用期間:2ヵ月(期間中の待遇変更なし) |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)、退職金制度 (勤続3年以上)住宅援助制度(規定あり)、寮社宅制度、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、従業員持株制度(奨励金10%付与) 、資格取得支援制度 、共済会制度 、スポーツクラブ活動助成制度 、会員制福利厚生サービス(ホテル、スポーツクラブ、レジャー等)、社員親睦を目的とした「企画旅行補助」「忘年会補助」「ボウリング大会」等 通勤手当(全額交通費支給)、残業手当(実績分全額支給)、営業手当(対象部門のみ) |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 就業場所 | 埼玉県入間市狭山ケ原326 |
| 勤務先名 | 萩原電気ホールディングス株式会社 |
| 勤務先事業内容 | ・電子デバイスおよび電子機器の販売 ・FA機器の製造販売を行うグループ企業の経営戦略策定および管理 <在籍出向先> ・萩原エレクトロニクス株式会社 集積回路・半導体・一般電子部品の販売 ・萩原テクノソリューションズ株式会社 電子機器の販売およびFA機器の製造・販売 |
| 勤務先従業員数 | 609名 |
| 応募書類等 | 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 井口邦夫 |
| 所在地 | 愛知県名古屋市中区栄2-9-26 ポーラ名古屋ビルA館 3F |
| 事業内容 | 職業紹介事業、ヘッドハンティング・サーチスカウト事業 有料職業紹介許可番号:23-ユ-300807 |
| 設立年月 | 2009年4月21日 |
| 電話番号 | 052-218-3270 |

