不動産開発 分譲マンション企画推進13／想定年収500万〜800万円／年間休日126日／完全土日祝休み／フレックス制／賞与実績5.9ヶ月分
職種: 不動産開発 分譲マンション企画推進13
雇用形態: 正社員
エリア: 愛知県名古屋市中区錦二丁目13番30号 名古屋伏見ビル3階
業務内容
《具体的には》
事業適地の選定、現地調査、マーケテイング、商品企画等プロジェクトの立案業務、設計・施工・販売などプロジェクト推進における工程の管理、販売広告戦略の策定
《組織構成》
中部支社不動産開発部には、15名在籍しております。平均年齢40歳程度となっております。部長1名、グループ長2名、メンバーで構成されております。今回はメンバーのポジションでの採用を検討しています。
《社風》
西日本旅客鉄道株式会社（JR西日本）と三菱重工株式会社の遺伝子を受け継ぎ、安全を基軸に、お客さまに安心・信頼していただける確かな品質・サービス提供を基本方針としつつ、開発プロジェクトを果敢に推進する勢いのある会社です。2018年7月に社名・支社名を変更し、活動をさらに積極化しています。
《業務のやりがい》
お客様の暮らしをイメージし企画力や推進力を活かしてプロジェクトマネージャーとして事業を進めていく、達成感とやりがいのある仕事です。事業規模が大きく一人ひとりの裁量も大きいため、プロジェクトが成功したときの達成感はひとしおです。
《働き方》
在宅勤務可能、フレックス制度有で働きやすい環境が整っています。名古屋周辺の物件を担当いただきますので、出張も多くはありません。
《サポート体制》
会社として社員のスキルアップを全面的にサポートする社風があるため、資格の受験料補助や、日々の業務のなかで学習時間の確保なども認められています。今後更にスキルアップ目指していきたい方にとってお勧めの環境です。
《キャリアパス》
半期に一度今後どういった業務に携わっていきたいかなどの面談を行っております。総合不動産企業だからこそ、社内で様々なことにチャレンジできることも醍醐味の一つです。総合職としてご入社いただきますので、将来的には本社（東京）や各拠点への転勤の可能性がございます。
事業適地の選定、現地調査、マーケテイング、商品企画等プロジェクトの立案業務、設計・施工・販売などプロジェクト推進における工程の管理、販売広告戦略の策定
《組織構成》
中部支社不動産開発部には、15名在籍しております。平均年齢40歳程度となっております。部長1名、グループ長2名、メンバーで構成されております。今回はメンバーのポジションでの採用を検討しています。
《社風》
西日本旅客鉄道株式会社（JR西日本）と三菱重工株式会社の遺伝子を受け継ぎ、安全を基軸に、お客さまに安心・信頼していただける確かな品質・サービス提供を基本方針としつつ、開発プロジェクトを果敢に推進する勢いのある会社です。2018年7月に社名・支社名を変更し、活動をさらに積極化しています。
《業務のやりがい》
お客様の暮らしをイメージし企画力や推進力を活かしてプロジェクトマネージャーとして事業を進めていく、達成感とやりがいのある仕事です。事業規模が大きく一人ひとりの裁量も大きいため、プロジェクトが成功したときの達成感はひとしおです。
《働き方》
在宅勤務可能、フレックス制度有で働きやすい環境が整っています。名古屋周辺の物件を担当いただきますので、出張も多くはありません。
《サポート体制》
会社として社員のスキルアップを全面的にサポートする社風があるため、資格の受験料補助や、日々の業務のなかで学習時間の確保なども認められています。今後更にスキルアップ目指していきたい方にとってお勧めの環境です。
《キャリアパス》
半期に一度今後どういった業務に携わっていきたいかなどの面談を行っております。総合不動産企業だからこそ、社内で様々なことにチャレンジできることも醍醐味の一つです。総合職としてご入社いただきますので、将来的には本社（東京）や各拠点への転勤の可能性がございます。
※本求人は、株式会社Ｒ４ＣＡＲＥＥＲによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
《必須》
・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか
※下記いずれかに該当する方
・不動産会社、設計事務所、建設会社などでの不動産開発、推進業務の経験を有する方
・設計、監理、施工管理等、建設プロジェクトのマネジメント業務の経験のある方
・建築計画担当、コンストラクションマネジメントなどの経験を有する方
・学歴／高卒・専門卒・短大卒・高専卒・大卒・院卒（修士・博士）のいずれか
※下記いずれかに該当する方
・不動産会社、設計事務所、建設会社などでの不動産開発、推進業務の経験を有する方
・設計、監理、施工管理等、建設プロジェクトのマネジメント業務の経験のある方
・建築計画担当、コンストラクションマネジメントなどの経験を有する方
募集要項
| 職種 | 不動産開発 分譲マンション企画推進13 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | フレックスタイム制（フルフレックス） 標準的な勤務時間帯：8:45～17:45（休憩60分） フレキシブルタイム：始業時間…8時45分～14時/終業時間…11時～17時45分 |
| 休日 | 週休2日制（土日祝休み） 年次有給休暇（法定通り有休取得・付与） 長期休暇（GW、夏季） 慶弔休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇制度等 ※年次有給休暇は初年度より22日支給ですが、入社月により日数が異なります。 年間休日：126日 |
| 給与 | 月給：250,000円 〜 400,000円 固定残業：なし 賞与：昇格：年1回 賞与：年2回（過去実績5.9か月分） 想定年収：500万円～800万円 月給：250,000円～400,000円 ※残業代は別途全額支給いたします。 |
| 試用期間 | 試用期間：なし |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 企業型確定拠出年金制度あり（会社補助：8,000円～/月） ジェイアール西日本グループ加入の福利厚生制度あり（ReloClub） 人間ドック受診補助 資格取得補助 など 《働きやすい職場》 ・年休取得率82%（2023年度実績） ・仕事と育児の両立支援が充実：子供が満3歳になるまで育児休業が可能/子供が中学校に入学するまで育児勤務が可能など 通勤手当：会社規定に基づき交通費支給 家族手当：例：1人…15,500円、2人…19,000円～。 住宅手当：会社規定に基づき支給（賃貸住宅に限る） |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 就業場所 | 愛知県名古屋市中区錦二丁目13番30号 名古屋伏見ビル3階 |
| 沿線・最寄駅 | 地下鉄各線 伏見駅 |
| 勤務先名 | JR西日本プロパティーズ株式会社 |
| 勤務先事業内容 | ・不動産賃貸事業 ・不動産分譲事業 ・ホテル・レジャー事業 ・シニア事業 |
| 勤務先従業員数 | 366名 |
| 応募書類等 | 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります |
紹介会社情報
| 企業名 |  |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 井口邦夫 |
| 所在地 | 愛知県名古屋市中区栄2-9-26 ポーラ名古屋ビルA館 3F |
| 事業内容 | 職業紹介事業、ヘッドハンティング・サーチスカウト事業 有料職業紹介許可番号：23-ユ-300807 |
| 設立年月 | 2009年4月21日 |
| 電話番号 | 052-218-3270 |