《具体的には》
・ガバナンス体制の企画・推進： 役割と指示系統を明確にする仕組みづくり、持続的成長のための管理体制の最適化。
・機関運営・事務局業務： 取締役会等の事務局運営（上程議案管理、当日運営、議事録作成補助など）。
・規程・システム運用： MTGグループ規程の管理・運用、および社内申請承認システムの保守・改善。
・情報発信： 社内通知・通達の発信、およびコンプライアンス意識向上のための社内啓蒙。

《配属先情報》
所属： 法務・ガバナンス本部 ガバナンス部（部員6名／本部全体16名）
メンバー背景： コンサル、経営企画、総務、法務など多様なプロフェッショナルが在籍しています。
職場環境： 名古屋と東京の2拠点体制ですが、チームプレイを重視し、常にフォローし合う文化です。社外セミナー費用負担など、学習支援制度も充実しています。

《仕事のやりがい・魅力》
経営視点の習得： 経営層や中枢メンバーと直接関わる機会が多く、ビジネス全体を俯瞰する視座が身につきます。
「仕組み」を創る手応え： 既存のフローをこなすだけでなく、変化の激しいメーカーベンチャーにおいて、自ら業務フローを再構築できる面白みがあります。

《必須》
・学歴／大卒・院卒（修士・博士）のいずれか
・非喫煙者の方（必須：受動喫煙防止、禁煙推進のため）
下記いずれかに該当する方
・法律バックグラウンドをお持ちの方（未経験・第二新卒歓迎）： 法学部出身、パラリーガル経験者など、条文に抵抗がなく専門性を磨きたい方。
・厳格な事務プロセス・社内調整の経験者： 管理部門での規程運用経験、または金融機関等での稟議起案やコンプライアンス遵守の業務経験。

《歓迎》
・企業法務関連（会社法など）の業務関連
・行政書士、司法書士、弁護士資格（海外弁護士資格も可）
・語学力（英語、中国語）